Das YEH-Mentoringprogramm, 2016 ins Leben gerufen, startet in die zweite Runde. Damit bietet YEH seinen Mitgliedern eine weitere Möglichkeit, gezielt den Dialog mit erfahrenen Senior Executives aus der Branche zu suchen und ganz persönliche Themen zu besprechen. Unterstützt wird das Mentoringprogramm durch die Partner De Causmaecker & Partner – House of Consultants (DC&P) und IQVIA. Karsten Matthes von DC&P setzt das Programm gemeinsam mit Anna Windisch, Global Product Manager Contactless Monitoring bei Philips, um.

Das Mentoringprogramm bietet Young Potentials einen echten Mehrwert: Die ausgewählten Mentees kommen in Kontakt mit Top-Managern aus anderen Unternehmen, die den berühmten Blick von außen bieten und natürlich vor allem auch ihre Erfahrungen weitergeben können. Das Programm deckt den hohen Bedarf junger Talente nach einem Sparringpartner – und zwar außerhalb der eigenen Firma. Die organisatorischen Strukturen von YEH sind die ideale Plattform für diesen Austausch. Erfahren Sie hier mehr über die Mentoren. Gleich bewerben: http://www.excellence-healthcare.de/mentoring/mentoringprogramm/